% 1 - ορισμός. Τι είναι το Выходное пособие
Diclib.com
Διαδικτυακό λεξικό

Τι (ποιος) είναι Выходное пособие - ορισμός

Выходное пособие

Выходное пособие         

в советском трудовом праве денежная сумма, выплачиваемая в предусмотренных законом случаях при прекращении трудового договора. В. п. в размере 2-недельного среднего заработка выплачивается при прекращении трудового договора вследствие: призыва или поступления рабочего или служащего на военную службу; отказа рабочего или служащего от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, учреждением, организацией. В. п. выплачивается также при расторжении трудового договора по инициативе администрации в случаях: ликвидации предприятия (учреждения, организации), сокращения численности или штата работников; обнаружившегося несоответствия рабочего или служащего занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации либо состояния здоровья, препятствующих продолжению данной работы; восстановления на работе рабочего или служащего, ранее выполнявшего эту работу. В. п. в указанном размере выплачивается также при досрочном расторжении по требованию работника срочного трудового договора в связи с нарушением администрацией законодательства о труде, коллективного или трудового договора. Меньший размер В. п. установлен для сезонных и временных работников (см. Сезонные рабочие, Временные работники). Лицам, работающим по совместительству (См. Совместительство), В. п. выплачивается только при увольнении с основной должности. При расторжении трудового договора по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины и в ряде других случаев выплата В. п. не производится.

В. И. Никитинский.

ВЫХОДНОЕ ПОСОБИЕ         
по российскому праву денежная сумма, выплачиваемая рабочему или служащему при увольнении по определенным основаниям (в связи с сокращением штатов, призывом на военную службу, восстановлением на работе рабочего или служащего, ранее выполнявшего эту работу, и т. д.).
Компенсация при увольнении         
Компенсация при потере работы — денежное возмещение, выплата или выгоды, которые работник получает при потере работы. В дополнение к основной зарплате работника, может включать что-либо из следующего:

Βικιπαίδεια

Компенсация при увольнении

Компенсация при потере работы — денежное возмещение, выплата или выгоды, которые работник получает при потере работы. В дополнение к основной зарплате работника, может включать что-либо из следующего:

  • Дополнительные выплаты за время работы после последней зарплаты.
  • Выплаты за неиспользованный отпуск.
  • Медицинское страхование или страхование жизни.
  • Пенсионное обеспечение.
  • Предоставление фондовых опционов компании.
  • Помощь в приобретении новой работы, например, выдача рекомендаций.

Компенсации чаще всего предлагаются временно уволенным или выходящим на пенсию работникам. Выплаты производятся для смягчения последствий потери работы. Иногда они предлагаются работникам, выходящим в отставку, вне зависимости от обстоятельств, или уволенным по инициативе работодателя. Порядок получения компенсаций часто прописан в должностной инструкции, и во многих странах строго регулируется.

Компенсация при увольнении не является пособием по безработице, хотя и то, и другое может быть выплачено работодателем в зависимости от страны и законодательства.

Παραδείγματα από το σώμα κειμένου για Выходное пособие
1. Выходное пособие - 350 млн. долларов ПОЛИТОЛОГ С.
2. Выходное пособие транжирит на увеселительные мероприятия.
3. Это "выходное пособие" становится доступным им, когда они оставляют госслужбу.
4. Или, учитывая достаточно молодой возраст Германа Грефа, приличное выходное пособие.
5. Увольняемые получат выходное пособие, равное шести месячным зарплатам.